粉坯的生🏹产过程,基本上都是纯手工的。
也就是说,得📵靠人力把这些均匀混💜合的高温合金给装到模具🍠里面,然后再放🎣到等静压机里面进行高🥟压成型。前面🌥的过程对于人力的需求,那是非常庞大的。而且,整个九☯️一材料的高温合金,全部都是粉🌏末冶金生产工艺。
云非眼⚡️前的粉坯生产过程中,也不过只有十来人,按照一天四吨多🤯的装粉量,即使三班倒,每个🥩班也得装一吨多,平均一个人🍫一百多公斤的装粉✡️量,按照他们🥪平均一副模具需要😋长达半个小时的装粉量,每次平均🥄五十公斤,四个人工作,这完全🚱达不到的。而且😌他们的工人每周还得最少🍰休息一天!
“厂长,你找我?”在云非询问🦀工人生产情况的时候,一个四十来岁,大腹便便的中😞年人满头大汗地🤓冲入了车间,停在一直🚫紧张盯着车🐋间门口的税瑞军面前。
“你怎么回事?公司不是有规定🧓不许接受客户的😤宴请?明明知道老板今🍃天要来视察工厂,你还敢顶风作案?”税瑞军🕎看到云非向着这边望来,顿时就🎍板着训斥着眼前的分厂厂🥎长。
“老板来了?”中年人顿🕖时愕然,然后脸🐀色一下子就垮了下来。
云非的恶名,整个公司的基🐖层没有谁不知道,尤其是😪在对于违反公司里面的规章🌔制度的人,绝对是不会心慈😓手软的。
“老板,这是🍟高温合金分厂的厂长,洪程远。”云非见到这个穿着工♒️作服的,满头大🍘汗的家伙,心中的疑惑🍛不禁没有释然,反而更是加重了。这💢个家伙也不想是🍔那种嚣张到了极点的人。
“老板好。”见到🙀眼前的年轻人果真👐是只闻其名不见其人的老🤩板,洪程远⚛️急忙打着招呼。
“客套就免了吧。洪程远,你能不能告诉♋️我。高温合金厂里面🕒,究竟是如何靠着☮️一个班十多个老🦋弱病残达到一🥥年一千二百吨的产量的?”云🐋非没有去问对方为什么上🍼午没有上班,也🦎没有去追究对方吃客🐘户宴请的事情。这事情,自然有人去🥦处理。
听到🐲云非的问话,洪程远♋️脸色顿时就变☪️得更加难看了。
“说!”云非冷冷地🥃吐出了一个字。
“老板,这事情……”税瑞🤙军见到云非发火,想要帮着洪程远解🐾释。
公司可是严格🚫遵照厂长问责🐙制来的,一旦下面出现什么问🌶题,他们这☀️些高层管理者都是会被牵连。
“我听他说。”云非阻止了税🍝瑞军,指着低着🐍脑袋不敢看云非的洪程远问道。
“老板。我,我……”洪程远一时语塞,不🍪知道应该怎么去告诉🍔云非厂里面的情况。这种问题,他😝向税瑞军反应了很多次,但是税瑞军都让他自己🤘去处理,而且♨️对于总部来说,这也不是🍉什么大事情。
看到云🍿非紧紧地盯着他,知道🤠这事情要是不能够✡️把云非的疑惑给解开,他肯定🍗会被收拾。到时候谁都救不了😺他。索性心一横,咬👻着牙对云非说道:“老板,从去年十月开始,公🐬司里面的粉坯工一🎾直都是人员不足。总公司一🍾直没有给我们👿足够的正式工名额,临时工大多数人都🕤不愿意干。粉🥛坯工的工作强度大,工资不高,如果没有我们公🐜司正式工名额。在两年合同期💘满之后工作没有😁保障……”
云非听到这个,顿时就愕然了。
向着陈洁望去,发现陈洁也是一👉脸的愕然。
看来这个还真👻的是他🛐们总公司人事部的问题了。公司为了打造高薪的🚸神话。给下面🦑员工足够的动力,一直在控⁉️制着正式工的名额。整个九一材料厂🚭数千人,一共只有一千五不到🤩的正式工。每年的转正名🍯额更是只有五十不到!很多还都🕧是给了基层的技术人员。
“第一批的那🤝些人怎么安排的?”云非叹了一口气,这事情……
“除了少部分转岗培💕训合格,大部分都是辞退。这个事情为了👐不让总部忧心,我们一☮️直都是瞒着的……”税瑞🏹军对着云非说道。
这里面要辞退💟员工很正常,直接用一🤐次考试,就能够刷掉很多。
毕竟在这些岗位✡️上面,需要的是力气,而不是知识。
“你们的正式工名额用到🍙了什么地方?我可不希望最终🤔会被人指着鼻子骂黑心。装粉🐓工作的粉尘重,对工作人🔯员的身体损害很大,但是在💙两年内还是没有问题的……”云非一开始☝就考虑过这个问题。
但是貌似🥒下面的人根本就没有🖤重视这个问题。
“老板,即使把转正的名额给🐳了他们,公司其他的岗🤒位也安排不了呀。这些人里面,很多都是没有什么🥒文化的农民工……”洪程远🕉对着云非解释道。
“行了,公司不是一直缺人吗?陈姐,让人查一下,如果情况属实,从现在开始,所有的装粉工过了🍶试用期都弄成正式工吧。”云非♑️叹息了一口气,不能够让人🍮戳自己的脊梁骨呀。
“老板,这样一来,我们的成本……”税瑞军一听到云💣非这话,顿时就不干了。
如果是以🕔前那种不算成本,不用效率来🐁考核他们,还没有什么问题⚛️,但😕是云非刚刚说了那话,现在就给他🍃们增加成本,这可不行了。多一百多的正式🥚工,而且是以每两😃年的速度递增,这可是每年🙊要多几百万的成本的!
“不要在这👽里给我提成本。老程昨💓天是被军方的人强👏行拉去的吧?如果不❗️能够解决公司人员问题,你们这些管理者👍来给我装粉!另外,装粉的位置,现在🌗开始不对外招聘临时工,直接🦀从公司里面有着迫切转正💘希望的年轻人🙏里面招聘,一年一轮换。”正式工名额,云非实在☪️是不想给的太多。“而且,必须是成家了,有孩子的人🍅才行。每♑️年两次的体检绝对是不能够少的。成本,为什么😜要从一线人员的薪水🉑上面压?你们就不🍷知道提升效率来降低成本?”
“这事情⛸就这样决定了。老程,你的事情,自己写个🤢说明叫到公💞司总部人力资源中心去。现在说说高温合🌏金这边的情况吧。”云非对于高温合👊金厂这边的情况✋很是重视。
虽🍥然这个比他们的刀具业务😾差很远,但🤝是这个重要性,那可🤖是不比刀具材料低的。
现在都是超过32万一吨的高温合金,到未来,将会更高。而且,随着民🐦用市场对于高温合金的需🆎求越来越大,将来会远远🎱超过万吨,他🥙们现在依托欣凯兴叶轮厂的业务,这个产量将会更高,需求更大。
“老板,现在我们这😷边的产能因为公司🈸总部的决议,一直🦟没有办法大幅度地扩大,而欣凯兴那边⭐️您又是说过,必须无条件地😌服从他们的需求。所以,军方需要的,我们的供应也就🖤不足。现在钢研高纳的🦟产能只有不足两百吨,他们那边🕷想要跟咱们进行产能上⁉️的合作……”洪程远对着云非👐介绍到。
云非并不打算把高温合😢金的产量无限🐚制地扩张下去。
市场的变化,他清楚,他并不打算在⚡️这方面占据太大的市场。毕竟目前高🌟温合金的主要用途🐸都是军事领域,中国的民用领😔域目前的需🦆求还不是很高。
也不知道🔅是不是他这只蝴蝶扇动了翅膀,原本应该在2002年才会成立的钢研☢️高纳科技公司,居然在1998年就成立了。而且主要业🦜务也是生产粉末📛冶金的高温合💪金以及航空航🙈天高温合金精铸件。
技术方面,比起有着611所的强力支持🏑以及大量资金投🍵入的九一材料,倒是要差上很多。
钢研科纳的合作🍱请求,估计也🌓是奔着九一材料的技术来的。
“既然他🥥们要合作,就跟他们合🦠作就是了呗。只要🏏把客户掌握在我们手✌️中不就行了?当然,他们要使用我们的技术,那肯🐣定得给钱的。这个事情,让他们去找于小刚。”技术运营,肯定得交给🦘专门的公司去做。
要不然,龙腾的存在也🌞就没有意义了。
云非现🤫在对于卖技术,那是已经上了瘾。
如果可能,他甚至打算把所🎣有的技🆔术都给卖出去,每年就🍇坐在那里收技术🎱授权费用就行了。
“目前军🍹方需求的,主要是各种异形件,而且都是☀️单件小批量的生产,生产效🕤率上面受到很大的限制。而欣凯兴那边,由于他们的需👆求规模比较大,有时候也👺有比较特殊的需求,所以他们的业务,都是占用🤓了我们很多的产能……”对于🐚云非要求从现有的🍞技术装备上面挖♓️掘更大的产能,洪程远🕗可不看好。
“不管是不是欣凯😚兴,他们都是我们的客户。客户的要求,必须得满足。要不然,在竞争将会越来🆎越激烈的时代,我🏓们靠着什么去生存?”云非的观点跟洪程☦️远可不同。
中国一加入🤫世界贸易组织,原来很多对中🐖国禁运的材料,不是非常重要的,或者中国已☪️经能够少量生产的,都会一股脑地涌入中国市㊙️场。很多的材料,诸如高温合💔金什么的,现在已经🤠有了一些被装船,开始向着中国⭐️市场运来。
要是不能够紧🐓紧抓住客户,他们将会一败涂🤬地!(未完待续🤛请搜索飄天文學,小说更好更新更快!
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